為加強公司“三基”建設(即:崗位基本理論、基本知識、基本技能),打造專業化操作人才隊伍,中鐵四局八分公司人力資源部、運輸工程段成立培訓組,自2月28日起,安排公司內訓師深入施工現場,對項目部在崗行車各工種人員進行全員崗位技能培訓,于4月底圓滿完成。
此次培訓一改往日集中學員到企業本部培訓的方式,把培訓地點設在項目工點所在地,培訓時間也按項目實際情況靈活調整,有效緩解了一線工學矛盾突出問題,受到了員工們的喜愛和歡迎。
培訓特邀請資深企業內訓師:余永生、劉曉峰、許信立,為員工深入淺出講解理論知識,包括:工程線運輸管理辦法、《技規》相關規定、手信號顯示、車站值班員、調車員、扳道員、貨運員各工種應知應會、工程線內燃機車檢查與保養、軌道車日常運用與養護、DF4內燃機車應急故障處理等內容,干貨滿滿,固本強基,進一步提升行車人員專業素質。
同時,通過企業內訓師與參培人員分享運用及故障案例,參培人員分組剖析、研討的方法,引導員工針對案例找違規、談建議,讓員工在分析中求收獲,從交流中促提升,結合內訓師現場講解和答疑,做到學思結合,更好地促進崗位技能掌握。
此外,本次培訓本著“貼近現場,學以致用”的原則,通過現場添乘指導、摘解風管、動靜態觀速觀距、手信號旗(燈)顯示演練、內燃、軌道車乘務員一次乘務作業標準、車站值班員、扳道員一次接發列車作業標準現場實作培訓,使員工熟練掌握標準化作業程序與規范操作,為日后崗位工作打下扎實基礎。
按照中鐵四局八分公司人力資源部本次教育培訓計劃,在相關項目部和運輸工程段的共同努力下,歷經兩個月,圓滿完成了南昌地鐵4號線、張吉懷鐵路、贛深鐵路三個項目部首期行車人員專業技能培訓工作,共培訓人員298人次,培訓、考核全覆蓋,達到預期培訓目的,得到參培人員的認可和好評。第二期培訓計劃正在籌備中,計劃于5月開展。