公司黨委書記馬宜宏為員工授課
發布時間：2017-09-29 10:34:25 作者：管理員 來源：管理員 訪問量：816月2日上午，公司黨委書記馬宜宏進行了名為“組織行為學與企業管理”的授課。公司機關各部門共二十人聆聽了講課。
兩個小時的授課時間里，馬宜宏深入淺出地講解了組織行為學的相關概念，并結合項目部工作實際詳細解讀了“如何根據不同層次的需求激勵員工”和“如何提升員工工作滿意度”兩個問題，受到了大家的高度關注和熱烈歡迎。
授課中，馬宜宏從提高企業績效、提升工作滿意度的角度強調了以下八點：一是要樹立“以人為本”的企業理念，不斷提升幸福項目部創建水平，讓員工共享創建成果。二是要加強民主管理，讓員工參與企業決策。三是要增強員工的主人翁意識，鼓勵員工提合理化建議。四是要提供舒適的工作環境，營造良好的工作氛圍。五是要進行“走動式管理”，加強上下溝通。六是要重視員工培訓，關注員工發展。七是要營造公平競爭的環境，貫徹公平競爭的精神。八是要強化安全質量意識，提高事故防范能力，嚴把安全質量關。
此次授課將“組織行為學”核心內容與日常管理實踐相結合，引導大家以人力資源管理的角度來看項目部管理和企業管理，對于改進管理工作和提高管理水平，對于培養和選拔各級管理人才，對于提高工作績效，對于改進干群關系，調動廣大員工的積極性、主動性和創造性都具有重要的意義。（圖/吳懷球 文/倪媛媛）
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