電視連續劇“亮劍”里的主人公李云龍沒有多少文化,愛講粗話。但他“詭計多端”會打硬仗。打無數個勝仗,憑的就是對革命的忠誠,憑的就是敢于“亮劍”的精神。
所謂“亮劍”精神就是狹路相逢勇者勝的勇氣,是不管敵人強弱都敢亮出自己武器的膽識,是無論成敗都敢于一博的氣魄,是無論情勢如何變化,都忠于信仰的持之以恒。面對強大的對手,明知不敵,也要毅然亮劍,即使倒下。
作為一個企業,一個企業的員工,我們何嘗不需要這種亮劍精神?面對工作中出現的許多問題、困難,我們也要有這種亮劍精神。對自己負責的工作敢抓敢管,尤其是發現不遵守法規紀律的時候,要有勇氣制止和勸導,不怕得罪人。
亮劍精神是勇氣,是膽量,更是對信仰的忠誠。忠于職守是一個工作人的基本道德準則。只有心中有堅定地信念,不變的信仰,才有足夠的堅持。
忠于職守,用今天的說法也可稱為職業素養。時代在變,稱呼在變,可精神沒有變,忠于職守就是平凡日子里的默默堅守,雖然沒有驚天動地的壯舉,卻在工作中時時充滿奉獻與激情。只有那些真正熱愛自己職業的人忠于職守,在他們眼里,自己的職業是光榮的,是值得為之奮斗終生的;才會危難時刻顯身手,不辱使命,為自己的職業贏得更大榮譽。
“亮劍”精神是每一個工作人都應該認真學習落實的的精神,在不斷的職業成長中,勇于奉獻,勇于承擔,忠于職守,做一個合格的職業人。(張峰)