為關心新入職大學生在見習期間的成長,了解他們的思想動態和工作生活情況,激勵他們愛崗敬業和工作熱情,9月22日下午,杭紹臺鐵路鋪架項目部舉辦了見習生座談會,公司總經理沈光華、副總經理張劍青出席了座談會,項目部領導班子成員及新入職見習生悉數參加。
首先,由見習生們進行自我介紹并將自入職以來的工作、生活、學習情況進行了暢談,同時對公司發展、經營管理、企業文化建設及后勤服務等方面提出了意見和建議;其次,沈總對見習生們一一作了點評,對見習生們也提出殷切的希望。一要轉變思想觀念,迅速進入工作角色,從現在做起,向同事看齊,努力提高綜合素質能力和執行力;二要加強學習,堅持向工作學習,向身邊的同事學習,養成良好學習總結習慣,讓所學知識入腦入心入行,不斷提高工作能力和水平;三要嚴守紀律規矩,遵守從業底線,不觸碰紅線和高壓線,做個守規矩講誠信、廉潔自律的員工;四是做好自己的職業規劃和目標,一步一個腳印,踏踏實實的去完成各個階段的見習計劃。最后,沈總對參加座談會的員工上了一堂生動的公司文化宣講課。他圍繞公司文化的精神、宗旨、使命、核心價值觀、愿景等方面進行深入透徹地講解。他強調我們要繼續保持和發揚優良的鐵軍作風,將“勇于跨越,追求卓越”精神理念融入到生產生活中,為建造“國內領先世界一流”的企業而努力工作。
座談會結束后,見習生們表示,將在今后的工作生活中,快速轉變角色,從一個大學生的身份轉變為企業員工,以實際行動,真正融入公司這個大家庭中。主動學習,一步一個腳印踐行職業規劃和目標,努力完成制訂的見習計劃,為公司發展貢獻自已的一份力量。