8月14日上午,八分公司紀委在公司本部組織開展公司2020年黨風廉政建設例行集體談話,公司紀委書記季文斌、副總級項目經理、司屬各單位黨政主要領導、本部各部門副職以上管理人員合計90余人參加,公司紀委副書記葛子倉主持。
葛子倉通報了2020年公司紀委上半年重點工作和信訪舉報處理情況,強調了黨風廉政建設例行談話多年來一直是公司紀委的“固定動作”,既是企業黨風廉政建設的制度安排,又是當前“反腐倡廉”形勢的需要。
談話中,季文斌分析了國家、企業黨風廉政建設和反腐敗面臨的新形勢,剖析了企業當前存在的管理風險,對與會同志寄予了殷切希望,不僅要做廉潔奉公的踐行者,又要做黨風廉政建設的管理者,提出了四點具體要求:一是要認真學習,提高認識。既要認真學習黨章黨規黨紀,又要學習上級、公司各項管理制度,重點學習股份公司強化項目廉潔風險防控的實施意見和局“再監督”實施細則,切實加強項目廉潔風險防控,提高對“一崗雙責”的認識。二是深刻反思,吸取教訓。深刻吸取局警示教育大會通報典型案例的教訓,舉一反三,查缺補漏,杜絕類似問題再發生。三是加強管理,帶好隊伍。1.按照局、公司“黨規黨紀教育年”主題教育活動部署,開展好形式多樣的黨規黨紀教育活動,配合公司做好對局黨規黨紀巡回宣講活動;2.組織做好黨規黨紀知識競賽和崗位廉潔風險心得體會撰寫活動,把項目廉潔問題多發崗位風險點梳理出來,加強防控工作;3.本部各部門要以本次公司管理制度梳理為契機,進一步強化“不敢腐、不想腐、不能腐”的體制機制建設。
通過此次例行集體談話,增強了與會人員在新形勢下抓好企業黨風廉政建設工作的信心,紛紛表示,決不辜負組織的培養和信任,要以這次談話為契機,不斷提高自身的政治素養,時刻保持清醒頭腦,認真履行“一崗雙責”,帶好隊伍,培養人才,干好項目,為公司高質量發展做出應有的貢獻。
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